日照(zhao)嵐山疏港鐵(tie)路(lu)有限(xian)公司(si)是2020年9月組建的(de)市屬國有合資企(qi)業，由(you)市政府相對控股，央企(qi)、省企(qi)參股，注冊資本9.035億元。公司(si)經營(ying)范(fan)圍(wei)為(wei)鐵(tie)路(lu)運(yun)輸(shu)輔助活(huo)動、裝卸搬(ban)運(yun)、國內貨(huo)物運(yun)輸(shu)代(dai)理、普(pu)通(tong)貨(huo)物倉儲服(fu)(fu)務、土地整治服(fu)(fu)務及園林綠化工程施工許可項目(mu)等。
公司成立以(yi)來，在市(shi)委、市(shi)政府和市(shi)國(guo)資委的正確(que)領導下，承擔建設(she)疏(shu)港(gang)鐵(tie)路項(xiang)目，該項(xiang)目是山(shan)鋼(gang)日照(zhao)精品鋼(gang)基地的配套工程(cheng)，也是日照(zhao)港(gang)嵐(lan)山(shan)港(gang)區集疏(shu)運(yun)體系建設(she)的重(zhong)要(yao)一環，對(dui)完善日照(zhao)港(gang)、嵐(lan)山(shan)港(gang)區集疏(shu)運(yun)體系，提高集疏(shu)港(gang)效率(lv)和能力(li)，降低臨港(gang)企(qi)業物(wu)流運(yun)輸成本，減少(shao)汽(qi)運(yun)污(wu)染有重(zhong)要(yao)意義。
根據公司業務發展需要(yao)，現面向山東職業學(xue)校專項招聘鐵(tie)路運輸生(sheng)產(chan)崗6名。
一、應聘人員基本要求
1.大(da)學專(zhuan)(zhuan)科及以上普通高校(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)生，符合各招聘崗位學歷及專(zhuan)(zhuan)業(ye)(ye)等要求(qiu)；
2.具有(you)良好的道(dao)德品(pin)行(xing)(xing)和(he)適應崗位(wei)的身(shen)體(ti)條件、心理(li)素質(zhi)，符合《公務員錄用(yong)體(ti)檢通(tong)用(yong)標準(zhun)（試行(xing)(xing)）》規定(ding)要求；
3.有較好的溝通協調能力、語言(yan)表達能力、良好的團隊(dui)合作精神；
4.遵守國家法律法規，政治(zhi)思想(xiang)素質過硬，具有干事(shi)創業(ye)、追(zhui)求卓越的(de)事(shi)業(ye)心和責任(ren)感;
5.具有良好(hao)的職業(ye)素養(yang)，勤勉(mian)盡(jin)責，團結合作，廉潔從(cong)業(ye)；
6.在校成績良好，綜合表(biao)現優秀；
7.法(fa)律法(fa)規規定的(de)其他條件。
具備以(yi)下條件人員(yuan)不得應聘：
1.因犯罪受(shou)過刑事處罰的人員；
2.被開除黨籍的(de)人員；
3.被依法列為失(shi)信聯合懲(cheng)戒對象(xiang)的人員(yuan)；
4.涉嫌違紀違法正(zheng)在接受有(you)關機關審查尚未作出結(jie)論的人(ren)員(yuan)；
5.法律法規規定不(bu)得聘用(yong)的其他情形人員。
二(er)、招(zhao)聘(pin)崗位、資格條件
本次招聘崗位(wei)和資(zi)格條件詳見(jian)附件1。
三、工(gong)作地點(dian)和薪酬待遇
本次招聘崗位工(gong)作(zuo)地點均為日(ri)照(zhao)市嵐山區，薪酬(chou)待(dai)遇按照(zhao)日(ri)照(zhao)嵐山疏港鐵(tie)路有限公司現行薪酬(chou)標(biao)準執行。
四(si)、應(ying)聘方(fang)式及有(you)關事項
（一(yi)）現場(chang)報(bao)名
1.報名表（見附件2）。
2.身份(fen)證復印件。
3.學校核發的就業(ye)推薦表復印件。
4.誠信承諾書(shu)（見附(fu)件(jian)3）原件(jian)。
（二）資格審核
公(gong)(gong)司安排專人進行資(zi)格(ge)審核，擇優確定面試(shi)人員(yuan)(yuan)。對通(tong)過資(zi)格(ge)審核的人員(yuan)(yuan)公(gong)(gong)司通(tong)知進入面試(shi)，并在單位(wei)官(guan)方網站公(gong)(gong)示(shi)。通(tong)過資(zi)格(ge)審核人數為零的崗位(wei)，取消招聘計劃。
對(dui)應聘(pin)(pin)(pin)人員(yuan)的(de)資(zi)格審查工作，貫穿招聘(pin)(pin)(pin)工作的(de)全過(guo)程，應聘(pin)(pin)(pin)人員(yuan)應對(dui)本人提交的(de)信息和材(cai)料的(de)真實性負責，凡提供虛假信息和材(cai)料的(de)，一經查實，取消(xiao)其應聘(pin)(pin)(pin)資(zi)格。
（三）面試(shi)
組織線下面試(shi)。面試(shi)主要測評應聘人員從事專(zhuan)業(ye)工(gong)作所必需的基本素質和職業(ye)能力。
面(mian)試(shi)采用百分制計(ji)算成績，成績計(ji)算到小數點后(hou)兩位數，尾數四舍五入。面(mian)試(shi)成績由考(kao)官當場評判，當場公布。面(mian)試(shi)設定最低合格分數線，達到合格分數線的(de)方可進入考(kao)察體(ti)檢(jian)范圍(wei)。同(tong)一招聘(pin)崗位出現(xian)面(mian)試(shi)成績并列影響(xiang)確(que)定考(kao)察體(ti)檢(jian)人(ren)選的(de)，應采取加試(shi)的(de)方式確(que)定。
（四）考(kao)察和(he)體檢
公司成立考(kao)察(cha)體檢(jian)工作小組，根據應聘(pin)人員面試(shi)成績，由高分(fen)到低分(fen)按崗位(wei)招(zhao)聘(pin)計劃1:1的比例，確定考(kao)察(cha)體檢(jian)人選，結合實際自主(zhu)確定考(kao)察(cha)、體檢(jian)先后順序并組織(zhi)實施。
因放棄考察(cha)(cha)、體(ti)檢或(huo)考察(cha)(cha)、體(ti)檢不(bu)合格(ge)造成(cheng)的空缺，按照面試成(cheng)績由高到低依次(ci)等額遞補(bu)。
（五）公示和聘用
考察、體檢合(he)格的擬(ni)(ni)聘(pin)用人(ren)員(yuan)，公司在單位(wei)官(guan)方網站面向社會(hui)(hui)公示，公示期(qi)為7個工作日。公示期(qi)間有(you)異議的，按(an)照(zhao)有(you)關規(gui)定調(diao)查(cha)處理，作出(chu)結論(lun)。公示期(qi)滿，對沒有(you)問題(ti)或者(zhe)經(jing)查(cha)反映(ying)問題(ti)不影響聘(pin)用的，由公司提出(chu)聘(pin)用意見，報人(ren)力資源和社會(hui)(hui)保障(zhang)部門辦理備案手(shou)續。對反映(ying)問題(ti)經(jing)查(cha)屬實且影響聘(pin)用的，不予聘(pin)用。擬(ni)(ni)聘(pin)用人(ren)員(yuan)名單公示后(hou)不再(zai)遞補(bu)。
公司和受(shou)(shou)聘人(ren)員(yuan)按(an)規定簽(qian)訂勞(lao)(lao)動(dong)合(he)(he)同(tong)，確立勞(lao)(lao)動(dong)關系。受(shou)(shou)聘人(ren)員(yuan)按(an)規定實行試用期制度，期滿合(he)(he)格的正式聘用，不合(he)(he)格的解除勞(lao)(lao)動(dong)合(he)(he)同(tong)。
單位網站(zhan)和聯(lian)系電(dian)話：
單位網址：//www.rzlssgtl.com/
聯系電話：8778106
相關資料詳情請見附(fu)件：
1.2023年校園專(zhuan)項招聘人員(yuan)崗位(wei)匯(hui)總(zong)表
2.日照嵐山疏港(gang)鐵(tie)路有(you)限公司應聘登記表
3.日照嵐(lan)山(shan)疏港鐵路有限(xian)公司應聘(pin)承(cheng)諾(nuo)書